制定并购战略
以企业发展战略为主要目标,审视企业现有业务资源及弱点,确定目标市场的主要成功因素,并参考其他国际业者经营模式,帮助确定企业的最佳并购战略。 |
投资者及目标公司甄选
利用各种数据库搜索符合收购标准的公司,筛选和确定最佳入围名单,并对已知公司卖家和已知公司买家进行匹配。 |
目标公司接洽
帮助企业制定目标公司接洽策略,并安排引见并购重组对象。 |
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初步价值评估
采用多种方式对目标公司及其业务的整体价值做出判断及评价。 |
商业尽职调查
在目标企业和并购企业的配合下,对企业的历史数据和文档、管理人员的背景、市场风险、管理风险、技术风险、资金风险做全面深入的审核和调查。 |
并购策略设置
选择并购方式、确定并购对价评估方式及支付方式、对并购过程进行阶段性设置等,通过增强并购过程的阶段性管理,使并购过程风险管理阶段化,最大程度地规避并购风险。 |
提出收购建议
选择并购方式、确定并购对价评估方式及支付方式、对并购过程进行阶段性设置等,通过增强并购过程的阶段性管理,使并购过程风险管理阶段化,最大程度地规避并购风险。 |
谈判支持
全程参与并购重组谈判,协助企业完成谈判及其相关的公关活动。 |
交易实施
积极协调交易中涉及各方,管理好交易流程,确保并购重组高效实施,并全面协助完成交易。 |
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并购整合
在并购方获得目标企业的资产所有权、股权或经营控制权之后,对并购双方的资产、人员等生产要素进行整体系统性安排,使并购后的企业按照已确定的并购目标、方针和战略组织营运。 |